El equipo detrás de ekilibra
Somos un grupo de idealista que unió fuerzas para crear un mundo mejor.
Somos un equipo multidisciplinario con más de 20 años de experiencia en Beneficios para Empleados.
Nos une un mismo objetivo: ser el aliado de recursos humanos en la implementación de sus planes de bienestar corporativo.
Te invitamos a conocernos.
Lourdes Alvarez
Líder de Habilidades Socioemocionales
Mauricio Ramírez
Líder de Seguros
Priscila Ferrer
Líder de Entrenamiento Físico
Jhon Mosquera
Dirección de arte
Mayerling Aranguren
Founder / Finanzas & Operaciones
Adolfo Alvarez
Founder / Comercial & Marketing
¿Por qué lo hacemos?
El nombre “ekilibra” nace de la unión de los términos “eki” que en esperanto significa comenzar y “libra” que hace referencia a balance. Así queda enmarcado nuestro propósito: comenzar a tener balance en nuestras vidas.
Sin duda son muchos los factores que involucran el equilibrio, pero decidimos enfocarnos en tres elementos: la salud mental, la salud financiera y la salud física.
Un adulto en edad laboral pasa más de tres cuartas partes de su tiempo trabajando, bien de forma presencial o desde un lugar remoto. Por eso queremos apoyar en generar una mejor calidad de vida en tu organización.
La salud, teóricamente, es lo más importante. Es lo primero que nos viene a la mente cuando expresamos un buen deseo a alguien, incluso más que la fortuna o el éxito.
Lo vivimos con todo el énfasis durante la pandemia del COVID-19. ¿Quién podía dudar que la salud era lo primordial?
Sin embargo, ¿cuántas acciones ejecutamos de forma constante para promover la salud en nuestras organizaciones? Y si lo hacemos, ¿medimos la efectividad y su impacto?
Sabemos por experiencia que una aplicación de wellness no convertirá a tu empresa en un Gran Lugar para Trabajar.
Eso sólo es posible con la voluntad de todos los miembros de tu organización, comenzando por la alta dirección.
Una aplicación como ekilibra, es una herramienta que te ayudará a implementar parte de las diferentes tácticas que hayas definido en tu estrategia de bienestar corporativo.
Si en tu organización ya tienen operando un plan de bienestar o están evaluando su puesta en marcha, te proponemos considerar nuestra solución. Si todavía no lo tienen claro, te invitamos a guardar este mensaje para el momento en que lo decidan.
